Kisalföld logö

2017. 05. 25. csütörtök - Orbán 11°C | 21°C Még több cikk.

A munkaerőpiac jolly-jokerei...avagy fiatalok bevetésre készen!

Képzeljük el, hogy Ön most kedves olvasó egy cég vezetője, HR menedzsere vagy akár egy diák. Mit is jelenthet a mondat, amit a cím takar? Egy hangzatos reklámfogást, egy új köntösbe bújtatott szolgáltatást vagy egy alternatívát a változó piaci kihívásokra? Bármi is a válasz, elgondolkodtató. Ahhoz, hogy reális válaszokat kapjunk a kérdéseinkre játszunk egy rövid játékot!

Az első lépésben válasszuk ki, hogy a céges vagy a diák szerep áll-e közel hozzánk.

Sikerült választani?

Akkor folytassuk!

Gratulálok! Ön egy cég HR vezetője!

Napjai nagy részét azzal tölti, hogy cége beosztottjai és vezetője egyaránt elégedettek legyenek!

Mi jellemző a cégére és a napi munkára?


Hektikus vagy egyre növekvő termelés, új piaci kihívások, pályázati lehetőségek, munkaerő fluktuáció és mondjuk a szokásos adminisztráció: munkaszerződések megkötése, állományba vétel, munkaszerződések megszüntetése, munkaidő nyilvántartások vezetése, szabadság nyilvántartása, járulékok, adók számítása, bevallások készítése, bérszámfejtés, kifizetés, jövedelemigazolások elkészítése, reklamációk kezelése, ellenőrzések kiszolgálása.

Gratulálunk! Felvételt nyertél egyetemünkre!


Napjaid nagy részét azzal töltöd, hogy tanulsz és megpróbálod kiegészíteni a jövedelmedet!
Megpróbálsz elhelyezkedni és első ízben találod szembe magad a munkaerő-piac szövevényes világával. Ígérgetnek, kihasználnak, nem fizetnek, és még sorolhatnám.

Sikerült azonosulni a szereppel?

Mi lehet a megoldás problémáinkra?

Lépjünk a következő szintre!

Húzzunk egy kártyát képzeletbeli elixíres paklinkból!

Olvassuk el a kártyánkat!

HR vezető:

 Nem kell hirdetnie, interjúztatnia, belépéssel kapcsolatos feladatokat ellátnia.
 Nem kell a betegszabadság idejére bért fizetnie.
 Csak a szükséges mennyiségű munkaórát kell megrendelni és kifizetni.
 Önnek nem kell a foglalkoztatás járulékos költségeivel, és az ahhoz kapcsolódó adminisztrációval számolnia:
     1. TB-járulék (munkáltatói és munkavállalói oldalon egyaránt),
     2. nyugdíjjárulék (munkáltatói és munkavállalói oldalon egyaránt),
     3. egészségügyi hozzájárulás,
     4. munkaadói járulék,
     5. szakképzési hozzájárulás,
     6. SZJA-előleg,
     7. munkavállalói járulék
 Felelősségtől és feladatoktól szabadul!
 Nincs felmondási idő.
 Nincs végkielégítés.
 Nem kell szabadságolások miatt átszerveznie a munkát.

Egyetemista:

 Tapasztalatot szerezhetsz a tudásod mellé, hogy biztosabban nézhess a jövőbe!
 Változatos munkalehetőségek közül válogathatsz, így többféle munkában is kipróbálhatod magad.
 Egy tagsági jogviszonnyal dolgozhatsz az ország bármely területén.
 Megismerheted leendő munkaadódat.
 A megszerzett tapasztalatok komoly segítséget jelenthetnek leendő karriered első lépéseihez.
 Garantáltan megkapod a munkádért járó bért!
 A munkajogi szabályokat betartva kerül sor a foglalkoztatásodra.

Gondolkozzunk együtt!

Önnek, mint HR vezetőnek olyan megoldás kell, ami költséghatékonyan és rugalmasan alkalmazkodik cége termeléséhez. Neked egyetemista vagy akár középiskolás diák a ráérésednek megfelelő munka és bérbiztonság a fő szempontod. Lehetséges-e a kettő együtt? Lehetséges lenne, hogy mindkét „játékos" jól jár?

Mi lehet a garancia?

Húzzunk egy újabb kártyát a paklinkból!

Több mint 16 éves múlt!
21000 diák munkavállaló évente!
Több mint 1.500.000.000 Ft kifizetett diákbér évente!
Több mint ezer partner évente!

Húzzunk egy újabb kártyát a paklinkból!

Diák barátom! Várunk irodánkba. Vedd át Munkaerő-piaci kalauzod, Aranykártyád és regisztrálj, ha bizonyítani akarod, hogy van helyed a munkaerő-piacon. Regisztrálj, dolgozz, keress pénzt!

Kedves cégvezető, HR vezető! Beszélgessünk a Munka Törvénykönyvét, a munkaerő-kölcsönzést és ezzel az Ön cégét is érintő változásokról. Keressünk együtt alternatívát cége számára! Kezeljük a munkaerő-piacra belépő „felnőttként" már most a fiatalokat, ahogy teszik ezt sikerrel partnereink!

Játszunk tovább személyesen!

Fürge Diák Iskolaszövetkezet

9024 Győr, Bartók B.u.8.

96/517-618

Fürge Diák a Humánia csoport tagja

www.furgediak.hu

www.humaniakft.hu

www.facebook.com/furgediak

www.facebook.com/humaniakft

Kövessen minket, kommentelje híreinket a Kisalfold.hu Facebook oldalán!

hirdetés

hirdetés

A címoldal témái

Önnek ajánljuk

Dremel Creative City 2011. szeptember 17-én az Árkád Győrben

Engedd szabadjára a kreativitásod! Nem csak férfiaknak… Tovább olvasom